評(píng)估指標(biāo)
|
四級(jí)指標(biāo)分值
|
社團(tuán)自評(píng)分
|
評(píng)估小組評(píng)分
|
一級(jí)指標(biāo)
|
二級(jí)指標(biāo)
|
三級(jí)指標(biāo)
|
四級(jí)指標(biāo)
|
——
|
——
|
——
|
基礎(chǔ)條件(150分)
|
法人資格(50分)
|
活動(dòng)資金
(15分)
|
資產(chǎn)經(jīng)費(fèi)來源合法
|
5
|
——
|
——
|
有3萬以上活動(dòng)資金
|
10
|
——
|
——
|
法定代表人
(15分)
|
按照章程規(guī)定程序選舉產(chǎn)生
|
6
|
——
|
——
|
未兼任其他社團(tuán)的
法定代表人
|
4
|
——
|
——
|
由理事長(zhǎng)(會(huì)長(zhǎng))擔(dān)任
|
5
|
——
|
——
|
名稱
(10分)
|
符合法律法規(guī)的規(guī)定
|
5
|
——
|
——
|
與其業(yè)務(wù)范圍、成員分布、活動(dòng)地域相一致
|
5
|
——
|
——
|
辦公條件
(10分)
|
掛社團(tuán)單位牌匾
|
3
|
——
|
——
|
有固定的辦公住所
|
4
|
——
|
——
|
有一定的辦公設(shè)施
|
3
|
——
|
——
|
章程
(30分)
|
宗旨和業(yè)務(wù)范圍體現(xiàn)公益性特點(diǎn)
(10分)
|
按《社會(huì)團(tuán)體章程示范文本》制定章程
|
5
|
——
|
——
|
宗旨和業(yè)務(wù)范圍體現(xiàn)公益性特點(diǎn)
|
5
|
——
|
——
|
章程經(jīng)民主程序通過
(10分)
|
經(jīng)會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)表決通過
|
10
|
——
|
——
|
章程核準(zhǔn)
(10分)
|
經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位審查同意
|
5
|
——
|
——
|
報(bào)登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)
|
5
|
——
|
——
|
登記和備案
(30分)
|
按規(guī)定辦理變更登記
(18分)
|
名稱、法定代表人、住所、業(yè)務(wù)范圍、注冊(cè)資金、業(yè)務(wù)主管單位發(fā)生變化的,均按規(guī)定辦理變更登記,未辦理的每扣3分
|
18
|
——
|
——
|
按規(guī)定備案
(12分)
|
印章式樣
|
4
|
——
|
——
|
銀行開戶證明
|
4
|
——
|
——
|
稅務(wù)登記證書
|
4
|
——
|
——
|
遵紀(jì)守法(40分)
|
年度檢查情況
(20分)
|
按時(shí)參加年檢
|
10
|
——
|
——
|
連續(xù)2年合格得滿分,2年不合格不得分,每年基本合格得3分
|
10
|
——
|
——
|
重大事項(xiàng)報(bào)告
(20分)
|
換屆等重要會(huì)議及時(shí)報(bào)告
|
10
|
——
|
——
|
開展重大活動(dòng)及時(shí)報(bào)告
|
10
|
——
|
——
|
內(nèi)部治理(350分)
|
發(fā)展規(guī)劃
(20分)
|
規(guī)劃、計(jì)劃、重大活動(dòng)方案和 總結(jié)
(20分)
|
中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和實(shí)施情況
|
10
|
——
|
——
|
年度工作計(jì)劃和總結(jié)
|
10
|
——
|
——
|
組織機(jī)構(gòu)
(120分)
|
會(huì)員(代表)大會(huì)
(20分)
|
按章程按時(shí)召開會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)
|
10
|
——
|
——
|
重大事項(xiàng)經(jīng)會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)討論通過
|
10
|
——
|
——
|
理事會(huì)
(30分)
|
每年至少召開一次理事會(huì)議
|
10
|
——
|
——
|
領(lǐng)導(dǎo)本團(tuán)體各機(jī)構(gòu)開展工作、制定管理制度
|
10
|
——
|
——
|
向會(huì)員大會(huì)報(bào)告工作和財(cái)務(wù)狀況
|
10
|
——
|
——
|
內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)
(20分)
|
設(shè)置科學(xué)合理,人員配備合理
|
10
|
——
|
——
|
制定內(nèi)部管理制度
|
10
|
——
|
——
|
監(jiān)督機(jī)構(gòu)
(10分)
|
設(shè)立監(jiān)事會(huì)或監(jiān)事,列席理事會(huì)議
|
10
|
——
|
——
|
分支、代表機(jī)構(gòu)
(10分)
|
制定分支、代表機(jī)構(gòu)管理辦法,管理規(guī)范
|
3
|
——
|
——
|
分支、代表機(jī)構(gòu)活動(dòng)正常
|
4
|
——
|
——
|
分支、代表機(jī)構(gòu)無違法違規(guī)活動(dòng)
|
3
|
——
|
——
|
黨組織
(30分)
|
符合建立黨組織條件的建立情況
|
20
|
——
|
——
|
黨組織活動(dòng)情況
|
10
|
——
|
——
|
人力資源管理
(40分)
|
有與業(yè)務(wù)相適應(yīng)的工作人員及有關(guān)制度認(rèn)真執(zhí)行的
(10分)
|
有與業(yè)務(wù)開展相應(yīng)的用人制度
|
3
|
——
|
——
|
工作人員配置合理分工明確
|
3
|
——
|
——
|
有培訓(xùn)、任用和考核
|
4
|
——
|
——
|
有與業(yè)務(wù)開展相適應(yīng)的志愿者隊(duì)伍及制度(10分)
|
志愿者隊(duì)伍配置是否合理,并制定與業(yè)務(wù)開展相適應(yīng)的制度
|
10
|
——
|
——
|
按規(guī)定落實(shí)工作人員薪酬和社會(huì)保險(xiǎn)政策
(10分)
|
已落實(shí)工作人員薪酬
|
5
|
——
|
——
|
已落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)政策
|
5
|
——
|
——
|
會(huì)員管理
(10分)
|
有專人負(fù)責(zé)
|
5
|
——
|
——
|
制定會(huì)員管理規(guī)定
|
5
|
——
|
——
|
財(cái)務(wù)、資產(chǎn)管理
(140分)
|
賬戶管理
(10分)
|
按規(guī)定開設(shè)賬戶
|
5
|
——
|
——
|
不準(zhǔn)借用轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出
|
5
|
——
|
——
|
會(huì)費(fèi)管理
(20分)
|
會(huì)費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)須經(jīng)會(huì)員大會(huì)或會(huì)員代表大會(huì)討論并投票通過
|
10
|
——
|
——
|
制定會(huì)費(fèi)管理辦法
|
10
|
——
|
——
|
按規(guī)定配備財(cái)務(wù)工作人員
(10分)
|
會(huì)計(jì)、出納分設(shè),分工明確
|
5
|
——
|
——
|
會(huì)計(jì)有從業(yè)資格證書
|
5
|
——
|
——
|
財(cái)務(wù)管理符合《民間非營(yíng)利組織會(huì)計(jì)制度》及國(guó)家有關(guān)規(guī)定
(30分)
|
按《民間非營(yíng)利組織會(huì)計(jì)制度》建立賬目
|
10
|
——
|
——
|
制定財(cái)務(wù)管理辦法
|
10
|
——
|
——
|
按照《內(nèi)部會(huì)計(jì)控制規(guī)范》建立健全本單位內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度
|
10
|
——
|
——
|
財(cái)務(wù)公開透明,定期向會(huì)員(代表)大會(huì)報(bào)告
(20分)
|
向會(huì)員大會(huì)、理事會(huì)報(bào)告財(cái)務(wù)收支情況
|
10
|
——
|
——
|
主動(dòng)接受理事、監(jiān)事和有關(guān)部門監(jiān)督檢查
|
10
|
——
|
——
|
按規(guī)定進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)
(20分)
|
換屆、變更法定代表人進(jìn)行審計(jì)
|
10
|
——
|
——
|
年檢督查進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)
|
10
|
——
|
——
|
進(jìn)行稅務(wù)登記、規(guī)范使用各種票據(jù)
(30分)
|
依法進(jìn)行稅務(wù)登記開展經(jīng)營(yíng)服務(wù)性收入使用稅務(wù)票據(jù)
|
10
|
——
|
——
|
收取會(huì)費(fèi)使用會(huì)費(fèi)收據(jù)
|
10
|
——
|
——
|
接受捐贈(zèng)使用捐贈(zèng)收據(jù)
|
10
|
——
|
——
|
檔案、證章管理
(30分)
|
檔案管理
(12分)
|
有檔案管理規(guī)定
|
3
|
——
|
——
|
專人負(fù)責(zé)管理
|
3
|
——
|
——
|
人員變動(dòng)、交屆手續(xù)完備、無私存、遺失等現(xiàn)象發(fā)生
|
6
|
——
|
——
|
證書管理
(10分)
|
有專人管理
|
5
|
——
|
——
|
辦公場(chǎng)所懸掛證書正本
|
5
|
——
|
——
|
印章管理
(8分)
|
有印章使用管理規(guī)定
|
4
|
——
|
——
|
專人負(fù)責(zé)管理、變動(dòng)交接、無遺失等現(xiàn)象發(fā)生
|
4
|
——
|
——
|
工作績(jī)效(390分)
|
公益活動(dòng)規(guī)模和效益
(200分)
|
公益活動(dòng)支出金額
(50分)
|
近二年公益性支出符合總收入的比例,二年均符合得滿分、一年不符合得25分
|
50
|
——
|
——
|
公益活動(dòng)會(huì)員參與度
(50分)
|
會(huì)員踴躍參加、參與度達(dá)會(huì)員總數(shù)的90%以上得滿分、少10%扣10分、直到扣完為止
|
50
|
——
|
——
|
公益活動(dòng)受益者人數(shù)(50分)
|
公益活動(dòng)直接受益人數(shù)超過100人得滿分;超過50人得30分
|
50
|
——
|
——
|
年公益活動(dòng)費(fèi)用占總支出的比例
(50分)
|
公益活動(dòng)費(fèi)用占總支出的50%以上得滿分、少10%扣10分
|
50
|
——
|
——
|
項(xiàng)目開發(fā)與運(yùn)作
(90分)
|
項(xiàng)目符合章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍(20分)
|
有一項(xiàng)不符合不得分
|
20
|
——
|
——
|
年均開展項(xiàng)目數(shù)量
(20分)
|
年均開展2次以上項(xiàng)目得滿分,少開展一次扣10分,扣完為止
|
20
|
——
|
——
|
項(xiàng)目平均資金規(guī)模(10分)
|
1萬元以上得滿分
|
10
|
——
|
——
|
項(xiàng)目運(yùn)作規(guī)范性
(20分)
|
事先有論證和計(jì)劃,履行了必要報(bào)批程序
|
10
|
——
|
——
|
對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行管理、有監(jiān)督和反饋機(jī)制
|
5
|
——
|
——
|
項(xiàng)目完成后有評(píng)估和總結(jié)
|
5
|
——
|
——
|
項(xiàng)目創(chuàng)新性和可持續(xù)性
(20分)
|
項(xiàng)目創(chuàng)新性、有自主品牌
|
10
|
——
|
——
|
項(xiàng)目可持續(xù)行、有創(chuàng)意和可推廣性
|
10
|
——
|
——
|
社會(huì)捐贈(zèng)資助和政府購買服務(wù)
(40分)
|
接受社會(huì)捐贈(zèng)額(20分)
|
年均募款5萬元得20分;1萬元以上得10分
|
20
|
——
|
——
|
接受政府資助或購買服務(wù)額(20分)
|
有接受政府資助或購買服務(wù)得滿分
|
20
|
——
|
——
|
信息公開與宣傳
(60分)
|
向社會(huì)公開本社團(tuán)接受和使用捐贈(zèng)情況
(30分)
|
公開接受捐贈(zèng)數(shù)額
|
10
|
——
|
——
|
公開資金使用情況
|
10
|
——
|
——
|
在媒體上發(fā)布年度工作報(bào)告
|
10
|
——
|
——
|
網(wǎng)站、網(wǎng)頁或刊物
(30分)
|
有自己的網(wǎng)站
|
10
|
——
|
——
|
有自己的刊物
|
10
|
——
|
——
|
每年在社會(huì)媒體公開宣傳
|
10
|
——
|
——
|
社會(huì)評(píng)價(jià)(110分)
|
內(nèi)部評(píng)價(jià)(15分)
|
會(huì)員、理事(常務(wù)理事)評(píng)價(jià)
(8分)
|
評(píng)價(jià)好的得8分、較好的得6分、一般人得4分、較差的不得分
|
8
|
——
|
——
|
工作人員評(píng)價(jià)
(7分)
|
評(píng)價(jià)好的得7分、較好的得6分、一般的得4分、較差的不得分
|
7
|
——
|
——
|
公眾評(píng)價(jià)
(45分)
|
捐贈(zèng)人評(píng)價(jià)
(15分)
|
評(píng)價(jià)好的得15分、較好的得12分、一般的得8分、較差的不得分
|
15
|
——
|
——
|
受益人評(píng)估
(10分)
|
評(píng)價(jià)好的得10分、較好的得7分、一般的得5分、較差的不得分
|
10
|
——
|
——
|
志愿者評(píng)價(jià)
(10分)
|
評(píng)價(jià)好的得10分、較好的得7分、一般的得5分、較差的不得分
|
10
|
——
|
——
|
新聞媒體評(píng)價(jià)
(10分)
|
評(píng)價(jià)好的得10分、較好的得7分、一般的得5分、較差的不得分
|
10
|
——
|
——
|
管理部門評(píng)價(jià)
(50分)
|
業(yè)務(wù)主管單位評(píng)價(jià)(20分)
|
評(píng)價(jià)好的得20分、較好的得14分、一般的得10分、較差的不得分
|
20
|
——
|
——
|
登記管理機(jī)關(guān)評(píng)價(jià)(20分)
|
評(píng)價(jià)好的得20分、較好的得14分、一般的得10分、較差的不得分
|
20
|
——
|
——
|
其他相關(guān)管理部門評(píng)價(jià)
(10分)
|
評(píng)價(jià)好的得10分、較好的得7分、一般的得5分、無評(píng)價(jià)得2分、評(píng)價(jià)較差的不得分
|
10
|
——
|
——
|